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新入社員にもこの1冊
指導を受ける側の心構えから、OJTの概要や学習の進め方などを解説しています。
また、指導担当者(OJTリーダー)にとって手間のかかるOJTの進捗管理を、新入社員の自己管理でやっていくことなども解説しています。
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