建設労働者雇用支援事業では、建設労働者の雇用の改善等に関する法律(建設労働者雇用改善法)に基づき、雇用管理者対象の研修や講習及び相談・援助業務を無料で行っています。 研修は、全国47都道府県において2回以上実施され、労働者の募集や採用、配置など、雇用管理に必要な知識が得られる「基礎講習」のほか、若者の職場定着率を高めることを目的とした「コミュニケーションスキル等向上コース」も準備されています。 また、平成30年度からは、出前授業や現場見学会などを通じた若年者と建設業界の架け橋となるような「つなぐ化」事業も始まっています。