厚生労働省は、企業の「同一労働同一賃金」への対応に向け、「改正後のパートタイム・有期雇用労働法で求められる企業の対応について」動画での解説を公開しました。
動画は8つから構成されており、「法改正の目的と主な改正点について」「不合理な待遇差をなくすための規定の整備」「不合理な待遇差をなくすための規定の整備 〜同一労働同一賃金ガイドライン~」「参考となる判例」「労働者に対する待遇に関する説明義務の強化」「法改正に対応するための取組手順について」「裁判外紛争解決手続『行政ADR』の規定の整備等」「法改正に対応するための事業主の皆さまへの支援について」となっています。
■詳細は
◎厚生労働省「改正後のパートタイム・有期雇用労働法で 求められる企業の対応について」のページへ
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