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主体的に目標を設定して取り組む、自律的な中堅社員を育成します。
企業が生き残っていけるかどうかは、現場の第一線で 実務を担っている中堅社員の働きにかかっています。
本コースでは、自ら役割を形成し、目標を掲げて取り組める“自律的な中堅社員”になるための意識と行動を開発します。
| 1日目 | 2日目 | 3日目 | |
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9:00 10:00 |
◆オリエンテーション 1.中堅社員とはなにか
- 講義 - |
4.中堅社員の期待像を探る 【ケース研究２】 ＊「野田主任の営業所訪問」 - グループ討議 -
- グループ討議 - |
（つづき） 7.具体策を焦点化する
- 個人ワーク - |
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13:00 15:00 18:00 |
2.仕事の進め方を振り返る 【ケース研究１】 ＊「業務管理課の森さん」 - グループ討議 -
＊「私の成功事例・失敗事例」> - 個人ワーク - - グループ討議 - |
- 講義 - 5.期待される役割の形成
- 個人ワーク - - グループ討議 - 6.目標を設定する
- グループ討議 - |
- 個人ワーク - - グループ討議 -
- 発表 - ◆まとめ |
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19:00 21:00 |
3.自分自身について振り返る - 個人ワーク - |
- 個人ワーク - |