ナビゲート通信

巷にはすでに来年のカレンダーが出回っています。
それを見ると、ああもうそんな時期なのか、と
毎年恒例のひそかな感慨にふけるのでした。
あえて言葉にするなら、"なんてこった"というため息に、
初雪を待つワクワク感を少々トッピングしたような、
そんな気分でしょうか。

ここ3年は子犬のカレンダーに癒されました。
月齢カレンダーなども、かなり好きな部類です。
また、縁起をかつぐ気は毛頭ないけれど、
六曜（大安、仏滅などのアレ）表示のあるほうが
なんとなく落ち着きますねぇ。
でも書込みスペースもないと......。

そんなことをあれこれ考えて選んでみるけど
どうせ今年も売れ残りから選ぶ羽目になるのでしょう。
今年中にやるべきことの多さを考えると、
まだまだ買う気にはなれないからです。
あれとこれとそれと......、メドをつけてから買おうと、
やぎ座のA型はそう思ってしまうわけです。

すっかりカレンダーが売り切れる前に、
できれば好みのものがあるうちに、
気持ちよくカレンダーを買いたい、その日のために、
あともうちょっと、がんばります！

　＃ちなみに今日は「大安」、上弦の月。［の］

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●「社内研修支援事業」~今月のおすすめ講師~に以下を追加しました。2006.10.20

今月の"いち押し"は、山川　ひろみ 講師。マナー研修はお任せ！

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●「教えること、教わること」~OJT身近なケース集~に以下を追加しました。

・「2004年度のバレンタイン・シーズン」
　＃理不尽な理由でおこられた！？2006.10.23　

・「社員とアルバイト~マニュアルを越えた時にはどうすれば？~」
　＃こんなときどうしますか？2006.10.02　

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●「正気堂々」~企業人事物語~に以下を追加しました。
・人事のベテランによる連載、続々更新中です。（10周年記念企画）2006.09.25~2006.10.25　　　
　　第3章　動く
　　「2.次は」
　　「1.引き継ぎ」
　　第2章　雌伏のとき
　　「36.雌伏のとき」
　　「35.悲哀」

＃ピンチはチャンスとなるか！？

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●ビジネスマナーちょいラーニング
＃初心に戻ってセルフチェック。
　

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●社員ブログ：「気まぐれ歳時記」に以下を追加しました。
　 　
・「がんばっては、いる」・［の］ 2006.10.30
　　＃そのがんばりがアダとなる！？
・「こうもり」［い］ 2006.10.27
　　＃夕方の空の黒い生き物は......？

・「パン屋めぐりの会（会員3名）、結成！」［よ］ 2006.10.18
　　＃さくらちゃんの好みのパンは......？

・「驚きのアクリルたわし」［よ］ 2006.10.10
　　＃身近なもので驚きの効果！？

・「健康になっちゃう」［い］ 2006.09.28
　　＃食生活の改善始めました。

・「なくて七癖」［よ］ 2006.09.22
　　＃意外と見られています。

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●「ビジネス基本用語集」に以下を追加しました。（現在723語）
モラル・ハラスメント / パワー・ハラスメント /アルコール・ハラスメント / ボス・ハラスメント
2006.10.13

整理 / 整頓 / 清掃 / 清潔 / しつけ
2006.10.04

-:-:-:-:-:-: ピックアップ！ -:-:-:-:-:-:-
　 　
＜　モラル・ハラスメント　＞　

言葉や態度による精神的な嫌がらせ行為。
フランスの精神科医、マリー・フランス・イルゴイエンヌが提唱した。
パワー・ハラスメントやセクシャル・ハラスメントもこの一部に分類されるが、それらに分類されない加害者の
パーソナリティーによる嫌がらせ行為が問題だと指摘されている。加害者になりやすいのは、自己愛性のパーソナリティーの持ち主とされ、その場合攻撃が執拗で対処が難しいとされている。